Consultant(e) en Personnel
: Job Details :

Randstad, le premier partenaire mondial pour les talents, recrute un Consultant(e) en personnel pour vendre ses services.Nous vendons des solutions de travail. Qu'est-ce que cela signifie ? Nous aidons les entreprises trouver les meilleurs talents pour leurs organisations, ce qui a un impact sur leur productivit et leur rentabilit . Nous aidons galement les personnes s' panouir en les aidant trouver le bon employeur. Si vous voulez apprendre comment avoir un impact majeur sur les carri res des autres, venez nous voir. Nous investissons!Ce que vous aurez faire:Identifier les prospects qui ont besoin de services et de solutions de travail temporaire et d'embauche directe.D velopper des relations solides avec les responsables du recrutement par t l phone, texte, courriel, m dias sociaux, en personne.Ex cuter les activit s qui permettront d'obtenir des r sultats (beaucoup d'appels froid, de r unions virtuelles et sur place avec les clients).N gocier les prix afin de garantir un rendement maximal pour des solutions de qualit . largir notre champ d'action grce une approche technologique et personnelle.Ce que vous devez apporter:1 3 ans d'exp rience dans la vente et le d veloppement commercial.Vous avez l'habitude d' tre le meilleur dans tout ce que vous avez fait par le pass .Capacit communiquer avec d'autres personnes par t l phone, vid o, m dias sociaux et r unions en personne.Exp rience pr alable du travail dans une organisation orient e vers le travail d' quipe et le rythme rapide.Exp rience de la production de r sultats dans un environnement ax sur les mesures.Passion pour les r sultats, r silience, confiance en soi et d sir de faire un travail exceptionnel.Vous faites preuve d'une curiosit naturelle et d'une d termination sans faille pour faire avancer les choses - vous aimez GAGNER!Doit tre en mesure de travailler au bureau au moins 2 jours par semaine.Le poste n cessite que le consultant se rende sur les sites des clients situ s dans des zones o les transports en commun pourraient ne pas tre disponibles.Ce que vous y gagnez:Environnement de travail hybrideSalaire de base et plan de bonus comp titifsCompte de d penses de bien- tre et programme de remboursement des frais d'ergonomie pour quiper votre bureau domicileRandstad a t nomm e l'un des meilleurs lieux de travail au Canada par Great Places to Work pendant plus de 10 ann es cons cutives, et l'un des meilleurs lieux de travail pour les femmes3 semaines (15 jours) de cong s pay s au cours des 12 premiers mois, plus des jours de soins suppl mentairesTravailler dans une atmosph re dynamique, o chaque jour est diff rent et o les d fis sont vari sla possibilit de progresser au sein d'une organisation authentique, solidaire et en pleine croissanceUn style de leadership collaboratif et participatifRandstad Canada s'engage favoriser une main-d' “uvre repr sentative de tous les peuples du Canada. Par cons quent, nous nous engageons laborer et mettre en “uvre des strat gies visant accro tre l' quit , la diversit et l'inclusion sur le lieu de travail en examinant nos politiques, pratiques et syst mes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d' “uvre, y compris le recrutement, le maintien en poste et l'avancement de tous les employ s. Outre notre profond engagement respecter les droits de l'homme, nous sommes d termin s prendre des mesures positives pour susciter des changements afin que chacun puisse participer pleinement au march du travail sans tre confront des obstacles, syst miques ou autres, en particulier les groupes en qu te d' quit qui sont habituellement sous-repr sent s dans la population active du Canada, notamment les femmes ou les personnes non binaires ou non conformes au genre, les peuples autochtones, les personnes handicap es (visibles ou invisibles) et les membres des minorit s visibles, des groupes racialis s et de la communaut LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage cr er et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour tous ses candidats et employ s en r pondant leurs besoins en mati re d'accessibilit et d'adaptation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons tous les candidats d'indiquer leurs besoins d'adaptation en envoyant un courriel ...@randstad.ca afin de s'assurer qu'ils puissent participer pleinement au processus d'entrevue.PandoLogic. Category:General, Location:Granby, MO-64844.